Drogie koszty utrzymania pracowników
Wiele osób w teraźniejszych czasach narzeka na zarobki. Bardzo często zarobki są porównywane z innymi państwami Unii Europejskiej i rzeczywiście nie wygląda to świetnie. Jednakże pracownicy nie zdają sobie sprawy jakie pracodawca ponosi koszty w związku z zatrudnieniem jednego pracownika.

Oprócz wypłatą są inne konieczne opłaty, których pracownik nie widzi. Chodzi o ubezpieczenie zdrowotne, ubezpieczenie społeczne, ubezpieczenie rentowe czy też ubezpieczenie emerytalne. Nic zaskakującego, że pracodawcy poszukują oszczędności gdzie wyłącznie mogą. Ostatnimi czasy bardzo popularnym tematem jest reedukacja kosztu pracy. Czy jest to w ogóle możliwe? W tym samym momencie się o tym przekonamy.
Robot pracujący na produkcji
Okazuje się, że już dawno mamy do czynienia z czymś takim co jest określane jako robotyzacja produkcji. Żyjemy tak faktycznie w czasach zupełnie nowe rzeczywistości. Pracownicy pracujący w dużych firmach nie chcą już wykonywać łatwych zadań. Podejście do pracy w rzeczywistości się zmienia. Obserwujemy chociażby ograniczone zaangażowanie w pracę, mniejszą lojalność jak i również zwiększoną rotację w miejscu pracy. Wszystko to przekłada się na niższą jakość pracy. Okazuje się, że robot może sobie dobrze poradzić na roboczym stanowisku. Co jak co, ale właściwie każdy pracodawca będzie zadowolony. Robot robi wszystko z dużą dokładnością, w każdej sytuacji jest gotowy do pracy oraz przenigdy się nie męczy. Co nam więc więcej wymaganie? Chyba już niczego.
Więcej informacji na stronie: Redukcja kosztu pracy.